مؤشر استعداد الحكومة للذكاء الاصطناعي 2022
DOI:
https://doi.org/10.31430/bzuj6248الكلمات المفتاحية:
مؤشر استعداد الحكومة للذكاء الاصطناعي، قدرات الحكومات، الضوابط الأخلاقية، المؤسسات الحكومية، قطاع الأعمال، البيانات، العدالة الاجتماعيةالملخص
في نهاية عام 2022، أصدرت مؤسسة أكسفورد إنسايتس النسخة السادسة من تقرير مؤشر استعداد الحكومة للذكاء الاصطناعي، الذي تصدره على نحو دوري منذ عام 2017. يرصد التقرير أوضاع الحكومات على مسار الاستعداد للذكاء الاصطناعي في أكثر من 180 دولة حول العالم. وهو يكثّف النظر في محاور ثلاثة، أولها محور الحكومة، الذي يُعني بفحص مدى امتلاك الحكومة لرؤية واضحة عن كيفية استيعاب الذكاء الاصطناعي وتشغيله، ومدى عنايتها بإصدار القواعد التنظيمية والضوابط الأخلاقية المعززة لاستخدام الذكاء الاصطناعي على نحو آمن وموثوق. أما المحور الثاني فهو محور قطاع الأعمال، الذي ينظر في تأهّب هذا القطاع، وبخاصة القطاع التكنولوجي، للذكاء الاصطناعي، ومدى استعداد شركاته لتوفير حاجة الحكومة من التجهيزات والتطبيقات وغير ذلك من موارد تكفل استيعاب تكنولوجيات الذكاء الاصطناعي وتشغيلها. المحور الثالث هو محور المحتوى المعلوماتي المغذّي لنظم الذكاء الاصطناعي، وما يتصل بإعداده وتجهيزه وفق متطلبات أنظمة الذكاء الاصطناعي.
المراجع
- نلاحظ تقاربًا كبيرًا في النسبة بينها وبين إسرائيل (70.12 نقطة.) الجمهورية ا سمية ا يرانية لبنان الكويت الجزائر تونس اليمن ليبيا العراق اغرب جيبو
- 7.9" مليار درهم استثمارات الإمارات في الذكاء الاصطناعي"، الاتحاد، 2022/11/7، شوهد في 2023/5/18، في: https://bit.ly/3BE6D3s
- السعودية تعتزم استثمار 20 مليار دولار في الذكاء الصناعي حتى عام 2030 "، العربية نت، 2020/11/19، شوهد في 2023/5/18، في: إ ائيل جمهورية م العربية ا مارات العربيّة اتّحدة البحرين سلطنة عن قطر اردن املكة العربية السعودية https://bit.ly/3Oi8C4X
- لا يصنف التقرير تركيا ضمن الشرق الأوسط، بل في بلدان جنوب وغرب آسيا.
- Ori Swed & John Sibley Butler, “Military Capital in the Israeli Hi-tech Industry,” Armed Forces & Society , vol. 41, no. 1 (2015), pp. 123-141. تجدر ملاحظة أن المصادر الرسمية الإسرائيلية تقدّم أرقامًا شبه ثابتة للنفقات الدفاعية في الأعوام الأخيرة، ما بين 17 و 18 مليار دولار، ينظر: Emanuel Fabian, “Netanyahu, Treasury and Defense Officials Agree on Multi-year Defense Budget,” The Times of Israel , 23/11/2023, accessed on 18/5/2023, at: https://bit.ly/3BSsbt3 في حين تشير تقارير محايدة إلى أن إسرائيل زادت في السنوات الأخيرة من نفقاتها العسكرية بوتيرة متسارعة، حتى باتت في المركز 18 عالميًا من حيث حجم الإنفاق العسكري، الذي تجاوز في عام المؤشر 24 مليار دولار. وبهذا الحجم، تصبح إسرائيل الأعلى إنفاقًا في العالم قياسًا إلى عدد السكان؛ إذ تخطت ما نسبته 12 في المئة تقريبًا من حجم الإنفاق بالنسبة إلى الشخص الواحد. ينظر: “SIPRI Military Expenditure Database,” Stockholm International Peace Research Institute (SIPRI), accessed on 18/5/2023, at: https://bit.ly/3MAsVIe
- إسحاق ديوان، "هل مصر أكبر من أن تفشل أم أكبر من أن تُنقذ؟"، مركز مالكوم كير -كارنيغي للشرق الأوسط، 2023/5/8، شوهد في 2023/5/23، في: https://bit.ly/3OA5cKO
- ينظر الموقع الرسمي لمعجم الدوحة التاريخي للغة العربية، شوهد في 2023/5/23، في: https://www.dohadictionary.org/
مقالات مُستشهِدة من مصادر خارجية (19)
- Fatma Saif Al-Busaidi, Wisal Al Balushi, Zahran Al-Salti, Aqdas Malik, Fadi Shehab Shiyyab, Manaf Al-Okaily (2026) RETRACTED: Evaluating the students’ academic performance in the higher education sector through using social media platforms. https://doi.org/10.1108/GKMC-04-2024-0205
- Mohammad M. Taamneh, Manaf Al-Okaily, Belal Barhem, Abdallah M. Taamneh, Ziyad Saleh Alomari (2026) RETRACTED: Examining the influence of gender equality in HRMP on job performance: the mediating role of job satisfaction. https://doi.org/10.1108/GKMC-11-2023-0457
- Manaf Al-Okaily, Ali Tarhini, Ahmad Albloush, Malek Alharafsheh (2026) RETRACTED: Impact of organizational politics on organizational performance: the mediating role of individual performance. https://doi.org/10.1108/GKMC-10-2023-0392
- Einad Sayel Abdel Aziz Al-Taani, Murad Ali Ahmad Al-Zaqeba, Ro'Aa Adnan Mustafa Alrababah, Attallah Hassan Mohamed Al-Taani, Rama Nehad Ineizeh (2025) Analyzing the Role of Green Human Resource Practices in Banking Sustainability Through Job Satisfaction to Achieve Sustainable Development Goals. https://doi.org/10.47172/2965-730X.SDGsReview.v5.n01.pe04704
- Manaf Al-Okaily (2025) Artificial intelligence and its applications in the context of accounting and disclosure. https://doi.org/10.1108/JFRA-04-2024-0209
- Manaf Al-Okaily (2025) Attitudes toward the adoption of accounting analytics technology in the digital transformation landscape. https://doi.org/10.1108/JAOC-04-2024-0127
- Manaf Al-Okaily (2025) ChatGPT as an educational resource for accounting students: expanding the classical TAM model. https://doi.org/10.1007/s10639-025-13391-1
- Nour Qatawneh, Aws Al-Okaily, Manaf Al-Okaily, Shafique Ur Rehman (2025) Exploring the antecedent factors of continuous intention to use mobile money: insights from emerging markets. https://doi.org/10.1108/DPRG-04-2024-0080
- Mohammed Jaboob, Abdullah M. Al-Ansi, Manaf Al-Okaily, Marcos Ferasso (2025) Harnessing artificial intelligence for strategic decision-making: the catalyst impact of digital leadership. https://doi.org/10.1108/APJBA-12-2024-0706
- Manaf Al-Okaily (2025) The antecedents and outcomes of accounting information systems usage: the indirect effect of IT knowledge. https://doi.org/10.1007/s10115-024-02306-0
- Anas Ali Al-Qudah, Manaf Al-Okaily, Miklesh Prasad Prasad Yadav (2025) The growth of FinTech and blockchain technology in developing countries: UAE’s evidence. https://doi.org/10.1108/IJAIM-02-2024-0065
- Manaf Al-Okaily (2025) The influence of digital disclosure language adoption on decrease financial information asymmetry and increase its quality. https://doi.org/10.1108/IDD-03-2024-0045
- Abdul Razzak Alshehadeh, Ahmad Nader AlOqaily, Baker Akram Falah Jarah, Ahmad Mohammad Ali AlJabali, Fuad A. Al-Bataineh (2025) THE MEDIATING ROLE OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT IN THE RELATIONSHIP BETWEEN STRATEGIC LEADERSHIP AND ENHANCING COMPETITIVE ADVANTAGE IN JORDANIAN ISLAMIC BANKS. https://doi.org/10.55643/fcaptp.1.60.2025.4587
- Manaf Al-Okaily, Fadi Shehab Shiyyab, Nesreen A. Salim, Amer Al-Rahayfeh (2025) The role of AI-enabled health systems in the Jordanian context: the case of digital contact tracing apps. https://doi.org/10.1108/JHOM-06-2024-0252
- Aws Al-Okaily, Manaf Al-Okaily, Ai Ping Teoh (2025) What determines data analytics systems performance in financial engineering? A user perspective. https://doi.org/10.1108/VJIKMS-02-2023-0051
- Hanan Al-Ghazo, Manaf Al-Okaily, Aws Al-Okaily, Arwa Al-Anber, Hadeel B. Heilat, Mohammad A. Alissa, Ali A. Alomar, Iman A. Basheti (2024) RETRACTED: Factors affecting telemedicine services adoption in the healthcare sector. https://doi.org/10.1108/GKMC-03-2024-0184
- Nour Qatawneh, Manaf Al-Okaily, Raghed Alkhasawneh, Abraham Althonayan, Abeer Tarawneh (2024) RETRACTED: The mediating role of e-trust and e-satisfaction in the relationship between e-service quality and e-loyalty toward e-government services. https://doi.org/10.1108/GKMC-07-2023-0263
- Shafique Ur Rehman, Nour Qatawneh, Aws Al-Okaily, Manaf Al-Okaily, Fadi Shehab Shiyyab, Malek Alsharairi, Ra’ed Masa’deh, Ashraf Bani Mohmmad (2024) RETRACTED: The utility of smart government services apps solutions in the post-pandemic era. https://doi.org/10.1108/GKMC-03-2024-0185
- Yousef Alsafadi, Manaf Al-Okaily, Aws Al-Okaily, Fadi Shehab Shiyyab (2024) The effects of high-performance work systems on the creativity of a faculty member: a moderated mediated analysis. https://doi.org/10.1108/GKMC-03-2024-0158
المصادر: Crossref Cited-by، ومراجع مقالات دوريات المركز (الهوامش وقوائم المراجع)
التنزيلات
منشور
إحصاءات الاستخدام
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2023 حِكامة

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.